Uit onderzoek* onder 520 lijnmanagers, blijkt dat 40% van hen HR-taken uitvoert zonder kennis van zaken. Van deze 520 lijnmanagers was 26% werkzaam bij de overheid / non profit.
Bijvoorbeeld gaf 20% van het totaal aantal respondenten aan nauwelijks tot geen idee te hebben van wat er van hen wordt verwacht in het geval van langdurig ziekteverzuim van een van hun eigen medewerkers…
Onzekerheid leidt slechts zelden tot snel en accuraat handelen. Teveel onzekerheid leidt tot stress. Door te klankborden met een ervaren, externe en dus objectieve ‘collega’, zijn zij sneller geholpen dan met welk ander begeleidingstraject ook. Daarmee wordt oplopende stress en eventuele toekomstige uitval van deze belangrijke managementlaag voorkomen.
Daarbij: welke adviseur is dagelijks speciaal voor u bereikbaar?
Hiernaast staat aangegeven waarvoor u Forsch Coaching & Advies kunt inschakelen.
* Uitzendorganisatie Randstad (maart 2010)
| 
